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Attualità Martedì 14 Luglio 2026 ore 12:05

Fondazione Il Talento all’Opera, nuovo Cda al via

Confermati Patrizia Alma Pacini alla presidenza e Gaetano Terrasini vicepresidente. Piano triennale da oltre 700 mila euro per i giovani

PISA — La Fondazione Il Talento all’Opera inaugura una nuova fase della propria attività con l'insediamento del terzo Consiglio di amministrazione dalla nascita dell'ente, costituito nel 2020 per sostenere il talento, il merito e favorire, in collaborazione con la Scuola Superiore Sant'Anna, l'accesso alla formazione universitaria di eccellenza.

Alla guida della Fondazione è stata confermata Patrizia Alma Pacini, vicepresidente dell'Unione Industriale Pisana, mentre Gaetano Terrasini, amministratore delegato di Saint-Gobain Italia & Grecia, continuerà a ricoprire il ruolo di vicepresidente.

Del nuovo Consiglio di amministrazione fanno parte anche Stefano Bottai, vicepresidente di Toscana Aeroporti Spa, Carlotta Cesqui, vicepresidente di Abiogen Pharma Spa, Luigi Doveri, presidente e amministratore delegato di Forti Holding Spa, Alvise Insalaco, amministratore delegato di List Spa, Andrea Madonna, amministratore delegato di C.E.M.E.S. Spa, Simone Millozzi, presidente di Acque Spa, e Giovanni Battista Scanavacca, senior advisor di Millennium Spa.

Il ruolo di segretario generale e consigliere designato dal rettore della Scuola Superiore Sant'Anna è affidato al docente Luca Gori, mentre l'incarico di organo di controllo è stato confermato a Elena Pignatelli, dottore commercialista e revisore dei conti.

Dalla sua costituzione la Fondazione ha sviluppato, insieme alla Scuola Superiore Sant'Anna, numerosi progetti dedicati alla cosiddetta "filiera del talento", accompagnando gli studenti dall'orientamento universitario fino ai percorsi di dottorato, passando per borse di studio, Seasonal School e iniziative legate alla terza missione.

Tra i programmi più significativi figura Me.Mo. - Merito e Mobilità Sociale, rivolto agli studenti delle scuole superiori provenienti da contesti socio-economici più fragili, oltre alle borse di studio destinate ai posti aggiuntivi dei corsi ordinari e al Premio al Merito per le Seasonal School.

Con il nuovo mandato la Fondazione punta a rafforzare ulteriormente la collaborazione con la Scuola Superiore Sant'Anna, ampliare la rete delle imprese e dei sostenitori e creare nuove opportunità per consentire a un numero crescente di giovani di sviluppare il proprio talento, indipendentemente dalle condizioni economiche e sociali di partenza.

Il nuovo piano triennale prevede investimenti per oltre 700 mila euro, mentre dal 2020 a oggi la Fondazione ha destinato complessivamente circa 1,5 milioni di euro alle proprie attività e ai progetti dedicati alla formazione di eccellenza.

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